Chef d’équipe oeuvrant en propreté F/H

Entreprise basée sur Noyal Châtillon sur Seiche recrute un Chef d’équipe œuvrant en propreté F/H sur un CDD de remplacement d’une collaboratrice en congé maternité. Poste à pourvoir dès que possible.

Votre mission :
– Accueillir et mettre en place les Agents de Propreté nouvellement embauchés
– Former les agents aux produits et techniques propreté,
– Gérer les stocks de consommables et approvisionner les sites
– Réaliser des contrôles Qualité réguliers sur Site – rédiger les compte-rendu
– Suivre les heures réalisées par les salariés
– Assurer le remplacement urgent des salariés absents
– Réaliser des prestations ponctuelles (vitrerie / shampooinage / …)
– Remonter les informations terrain (salariés et clients) à son supérieur hiérarchique
– Réaliser la première maintenance du matériel

L’environnement du poste :
– Le port d’une tenue de travail et des équipements de protection individuelle est exigé.
– Poste basé à Noyal Châtillon sur Seiche – déplacements possibles sur toute la région Rennaise et Caennaise (1 fois toutes les deux semaines). permis B obligatoire.
– Respecter les procédures de nettoyage et de désinfection et de lire et comprendre des fiches techniques et de sécurité.
– Vous pouvez travailler debout, manipuler des produits de nettoyage, supporter certaines contraintes posturales et êtes en mesure de manutentionner des charges (réapprovisionnement des consommables).

Votre profil :
Cet emploi est accessible sans diplôme : l’expérience acquise peut suffire.
Une expérience en gestion d’équipe est souhaitée idéalement dans le domaine de la propreté ou domaine d’activité avec des règles d’hygiène strictes (santé, agroalimentaire…).
Un diplôme dans les métiers de l’Hygiène et de la Propreté peut en faciliter l’accès.

L’examen de votre candidature nécessite un dossier complet : CV, lettre de motivation et titre de bénéficiaire de l’obligation d’emploi (Reconnaissance de la Qualité Travailleur Handicapé, Titre de pension d’invalidité, Titre rente accident du travail ou maladie professionnelle…)